Até 2015, 11.771 vagas deverão ser abertas no setor de tecnologia da informação e comunicação (TIC) pelas empresas de nove microrregiões do estado, é o que informa a segunda edição do Mapeamento de Recursos Humanos em TICS de Santa Catarina. Só em Florianópolis, onde há maior demanda por profissionais, as empresas de base tecnológica terão mais de 3,5 mil postos de trabalho em aberto ao longo de quatro anos. Atualmente, 10.098 pessoas trabalham no setor.
Para se ter uma ideia, somente a Grande Florianópolis possuía 676 vagas disponíveis para contratação imediata em 2011, segundo a pesquisa. Depois da Capital, Joinville (416), Blumenau (355) e Chapecó (230) são as microrregiões que possuem mais empregos para começo imediato. Pelo estudo, 74% dos empregos que poderão estar disponíveis até 2015 são de empresas de software, além das prestadoras de serviços (22%) e das organizações na área de hardware (4%).
Outra característica apontada pelo Mapeamento é o perfil das organizações que procuram profissionais especializados em tecnologia. As micro e pequenas empresas são as que apresentam maior demanda, com 67% das oportunidades. Entre 2011 e 2015, elas devem oferecer cerca de 8,6 mil postos de trabalho em TI.
Profissionais
Até 2015, os perfis de profissionais mais demandados serão: analista desenvolvedor (1.047 postos de trabalho até 2015), analista de sistemas (1.030), programador Java (523), analista de implantações (399) e programador .Net (381). Na pesquisa, foram indicadas as seguintes habilidades demandadas pela empresa no momento da contratação durante a realização do estudo, em 2011: inglês-leitura, inglês-escrita, metodologias de desenvolvimento, modelagem de dados e linguagem SQL.
A pesquisa
As projeções são baseadas nos dados levantados no estudo realizado pela Associação Catarinense de Empresas de Tecnologia (ACATE), em parceria com o Governo do Estado, entre outubro e dezembro de 2011. No total, participaram da pesquisa, 354 empresas de TIC localizadas em Florianópolis, Joinville, Blumenau, Chapecó, Criciúma, Tubarão, Rio do Sul, Jaraguá do Sul e Lages.
Através de um questionário online, os representantes de cada organização consultada responderam a perguntas relacionadas a ofertas de vagas imediatas e até 2015, habilidades necessárias para os cargos demandados e os cursos indicados pelos empresários como sendo necessários à qualificação de seus funcionários.
Autor: Economia SC
Fonte: Economia SC
Obs.: Os textos aqui apresentados s?o extra?dos das fontes citadas em cada mat?ria, cabendo ?s fontes apresentadas o cr?dito pelas mesmas.